نمناک اخباراقتصاد حق بیمه کارفرما و کارگر در سال 1397 اعلام شد + جدول
حق بیمه ، حق بیمه تامین اجتماعی
بر اساس حداقل دستمزد تعیین شده کارگران برای سال 1397 مبلغ کل بیمه معادل 367 هزار و 217 تومان خواهد بود که سهم کارگر معادل 85 هزار و 684 تومان است.
تاریخ انتشار : 12 فروردین 1397

حق بیمه کارگران در سال 97 اعلام شد

مبلغ کل بیمه برای سال 1397 معادل 367 هزار و 217 تومان تعیین شده که به این ترتیب سهم کارفرما 288 هزار و 533 تومان و سهم کارگر معادل 85 هزار و 684 تومان است.

بر اساس حداقل دستمزد تعیین شده کارگران برای سال 1397 مبلغ کل بیمه معادل 367 هزار و 217 تومان خواهد بود که سهم کارگر معادل 85 هزار و 684 تومان است.
 چندی پیش پس از برگزاری جلسات متعدد در جهت تصمیم گیری در خصوص حداقل دستمزد، دستمزد 1397 کارگران برای حداقلی بگیران از 929 هزار و 931 تومان در سال 1396 با افزایش 20 درصدی به یک میلیون و 115 هزار تومان رسید. 
با توجه به این که کل حق بیمه 30 درصد حقوق بوده و 23 درصد از آن سهم کارفرما و هفت درصد نیز سهم کارگر است، بر این اساس مبلغ کل بیمه برای سال 1397 معادل 367 هزار و 217 تومان تعیین شده که به این ترتیب سهم کارفرما 288 هزار و 533 تومان و سهم کارگر معادل 85 هزار و 684 تومان است.

حق بیمه

  

جدول تغییرات 6 ساله حق بیمه سهم کارگر و کارفرما

(ارقام به تومان)

کل مبلغ پرداختیسهم بیمه کارگرسهم بیمه کارفرماحداقل دستمزدسال
9909023121759693303001390
11691027279896313897001391
146136340981120384871251392
182670426231400476089001393
21372498691638577124251394
243648568511867978121641395     

حق بیمه ، حق بیمه کارگران در سال 97

حق بیمه کارفرما و کارگر در سال 1397 اعلام شد + جدول
:
امتیاز : 2.4 تعداد رای : 164
برگرفته از ایسنا - /م
این مطلب مفید بود ؟ 79 85
نظر کاربران
زهرا

زهرا

قوانین اداره کار همیشه ناعادلانه ست و با این وجود هیچوقت کارفرما همین قوانین رو هم رعایت نمی کنند

پاسخ دادن 122 13
اسماعیلی

اسماعیلی

کارفرما چه گناهی کرده که باید هزینه های کارگران رو تقبل کنه. من خودم کارگرم ولی باید قبول کنیم مشکلات اقتصادی رو که نباید کارفرما حل کنه

پاسخ دادن 60 140
ابراهیم

ابراهیم

شما کارفرماها وظیفتونه بیمه ما کارگرارو رد کنید اینو قانون اداره کار واداره بیمه میگه ....

پاسخ دادن 78 22
آریا

آریا

واقعا شما کارگری؟ اگه کارگر هم باشی پشتت به یه جایی گرمه اخوی! میخوای حق بیمه جنابعالی رو هم کارگرا بدن تا به کارفرمات فشار نیاد

پاسخ دادن 17 6
محمدرضا

محمدرضا

وقتی قوانین کار ما هم به ضرر کارگر میباشد و هم به ضرر کارفرما و دولت هیچ مسئولیتی در قبال افزایش سطح درآمد مردم یا کاهش هزینه ها قبول نمیکنه، نتیجه اش این میشه که همیشه کارگر و کارفرما از هم دیگه طلبکارن و هیچ کسی رازی نیست از موقعیتش. بنظرم دولت باید ایجاد شغلهای زیاد رقبا ایجاد کنه برای کارفرما ها که دلشونم بخواد کارگر با حقوق بالا و کار خوب بگیرن.با سپاس از سایت خوبتون.

پاسخ دادن 36 2
مسعود ع د

مسعود ع د

من با ١٥ سال سابقه كار فروشندگي كارفرمام مجبورم كرده باحقوق ١٢٠٠ بايد نصف حق بيمه خودم رو بدم. ر صورتي كه ٧ درصد از درامد خودم مشمول بيمه ميشه و باقيش رو بايد كا فرما بده كه متاسفانههيچ كس و هيچ جا جواب گوي ما نيستن..اونم كارما كه از ٩صبح تا ١٠ شب سر پا هستيمً و كارمون سخته

پاسخ دادن 14 3
Asieh

Asieh

منم باهام ساعتی قرارداد بستن ینی ساعتی 4500 ینی مرخصی گرفتن ب درک که حقوق نداره تازه اگ تعطیلی بخوره تو ی ماه کلی از حقوق ثابت معمولی کم میشه

پاسخ دادن 8 1
بی نام

بی نام

من هم توی یه شرکت پروشیمی به عنوان راننده با ماشین خودم کار میکنم / حدود 4 سال که قراردادی اصلا وجود نداشت چه برسه بیمه هم باشه / بعد از 4 سال تامین اجتماعی اومده گیر داده به اینا که باید این بی نوا ها بیمه بشن و شرکت از مجبوری اومد یه شرکت تعاونی واسط ایجاد کرد کهمثلا مارو تحت پوشش بذاره و بیمه کنه که از شر گیر دادنای تامین اجتماعی خلاص بشه / جالب اینجاست که حقوق ما ماهیانه 2 تومنه و ماهیانه 400 هزار تومن تحت عنوان حق بیمه از ما کسر میکنن یعنی حدودا 20 درصد حق بیمه رو از ما کسر میکنن / کارفرماها توی این کشور واقعا دارن حق نیروی کار رو میخورن و پایمال میکنن / حالا ما میگیم کارفرمای خورد و کوچک شاید دخل و خرجش نمیخونه باهم ولی شرکت هایی مثل پالایشگاهها و پتروشیمی ها و ذوب آهن ها و . . . . که گردش مالی بسیار بالایی دارند چرا دارن اینقدر در حق ماها ظلم میکنن ؟؟؟ تا حرفم میزنی میگن ناراحتی میتونی بری / این ها دارن از ازدیاد نیروی کار و کم ارزش شدن نیروی کار سو استفاده میکنن / خدا باعث و بانیشو لعنت کنه

پاسخ دادن 30 2
سعید منصوری

سعید منصوری

بنده با کارفرما بودم و کارفرما در سه ماه هر ماه ده روز از بیمه بنده کم کرده است و بعد از تسویه حساب کار فرما متوجه شدم که سابقه بیمه بنده را خراب کرده است حالا من در این مورد چه اقدامی خواهم کرد لطفا راهنمایی کنید که چکار کنم حقم رو از کارفرما بگیرم باتشکر

پاسخ دادن 20 11
کارفرما

کارفرما

من کارفرما هستم بنظرم حقوقهای اداره کار اصلا عادلانه نیست چراکه وقتی یه کارگر ساده ی بدن تبحر صفر کیلومتر استخدام میکنی که ارزش کارش 500 هزار تومن بیشتر نیست هر جور حساب میکنی خیلی زور داره که حتی حداقل حقوقو بهش بدی از طرفی کارگری داری که با همون استخدام شده ولی شرایط کاری بهتری داره و می ارزه که حقوق اداره ی کارو بهش بدی و حتی شایدم بیشتر ولی از طرفی اینقدر از نظر مالی تو فشار و چه کنم چه کنم هستی که نمیتونی حقوقشو اضافه کنی چون کارفرما از هیچ جا حمایت نمیشه تمام فشار اقتصادی روشه گرونی اجناس حاشیه سود پایین بخاطر رقبا دارایی مالیات بیمه اجاره برق تجاری آب تجاری ضایعات اجناس شهرداری جریمه های مختلف بهداشت و تعزیرات به بهانه های مختلف و هزار تا مسئله ی دیگه و در آخر اینکه ورشکست میشه کلی چک و بدهی رو دستش میمونه و مجبوره کارو جمع کنه و دوباره یه عده بیکارو به جامعه اضافه کنه پس خواهشا همه چیزو از چشم کارفرما نبینید چرخه ی اقتصادی ما بیماره و از هیچ جا حمایت نمیشیم متاسفانه

پاسخ دادن 24 7
محمد

محمد

ب فکر ما کارگران روز مزد هم باشین ک ن کارفرما مشخصی داریم ن کار مشخصی...خواهشن طرحی بزارید امسال منم بتونیم بیمه باشیم واز این هزینه های کمر شکن درمان نجات پیدا کنیم ..ممنون

پاسخ دادن 2 0
سمانه

سمانه

اینم شد کار آخه یهو از طرف بیمه میان گیر میدن که باید کارگراتو بیمه کنی کارفرمای ما هم برای اینکه زیر بار بیمه نره مارو اخراج میکنه میره برامون ترک کار میزنه همینه که همه جا هر چند ماه یکبار آگهی استخدام میزنن یه بدبخت میارن سرکار ۲زاذم بهش میدن بعدم یهو بیمه پیداش میشه میندازنش بیرون یکی دیگرو میارن

پاسخ دادن 1 1
کارگر بدبخت

کارگر بدبخت

چی میگین شما کارفرماها؟؟؟ هیچ کدومتون راضی هستین با شرایط ما کارگرا زندگی کنین؟؟؟ جالبه کارفرماها زورشون به دارایی و اجاره و فلان نمیرسه فقط و فقط زورشون به ما کارگرا میرسه. حق بیمه رو که از حقوق کم میکنن. هر بیگاری هم میخوان از کارگر میکشن تازه جالبه طرف اومده بالا میگه کارگر تخصص و تبحر نداره ماهی 500 هم نمیرزه. خوب عزیزم تو خانواده خودت رو ببر سر کارت ماهی 200 تومن بهشون بده. واقعا کارفرماها چقدر دارن ظلم میکنن. مخصوصا الان که بازار کار خرابه و مثل منی که لیسانس دارم مجبورم وایسم کارگری کنم با حداقل حقوق. تازه حق بیمه هم خودم بدم به کارفرما هم نگم بالای چشمت ابرو هست

پاسخ دادن 8 1
رشید

رشید

من از 14 سالگی مشغول کارم الان 30سالمه هنوز بیمه نیسم هر جا هم کار کردم بیمه رد نکردن برام

پاسخ دادن 8 3
نادر

نادر

درواقع کارفرما باسرمایه گذاری وکارگر وکارمند با توانایی فنی وعلمی درتشکیل شرکت سهیم هستند اما بیشترین سودمتعلق به کارفرما ست وهرگاه کارفرما زیان کند بعلت عدم توانمندی وسایر گزینه های لازم در کارزیان برده وکارگر هیچ گناهی ندارد درصورت سود کارفرما به خود میبالد که من باعث پیشبردمقاصد شرکت شدم آیا کارفرما بدون توان وتخصص نیرومیتواند کاری ازپیش ببرد اگر نه تقسیم سود نیز عادلانه نیست پس در نتیجه پرداخت کمک هزینه بیمه تامین اجتماعی میتواند رفع کننده بخشی از دین کارگر باشد کارفرمای محترم بیش از این غر نزنید

پاسخ دادن 5 3
نظر خود را بنویسید ...

توجه : ارسال پیام های توهین آمیز به هر شکل و با هر ادبیاتی با اخلاق و منش اسلامی ،ایرانی ما در تناقض است لذا از ارسال اینگونه پیام ها جدا خودداری فرمایید.

کد امنیتی
ارسال نظر
انصراف